书名：为什么10倍增长比2倍更容易
作者：丹.苏利文Dan Sullivan/本杰明·哈迪（Benja
出版社：浙江科学技术出版社
译者：白瑞霞
出版日期：2025-10
页数：237
ISBN：9787573920171
内容简介：
为什么10倍增长比2倍更容易?
因为真正的高增长并非源于盲目努力，而是敢于放弃“看起来很多”的不错机会，转而深耕“看起来很少”但JI具潜力的高质量机会。
这本书告诉我们：10倍增长的关键，是用洞察代替惯性，在投入时间不变的情况下，让产出不断增加。
做得更少，但做得更好——这也是复利人生的核心机制之一。
本书颠覆传统增长逻辑，提出反直觉的“10倍增长法则”：当你设定10倍目标时，可选路径急剧减少，反而迫使你聚焦那20%高价值事项，主动过滤80%低效行为。
作者丹·沙利文通过2.5万名企业家的实践,系统阐述三大核心方法:
l 培养“增益思维”：关注已经取得的进步，在正确的方向上规划10倍增长。
l 采用“时间膨胀术”：用"自由日-专注日-缓冲日"系统重构时间,创造指数级成果。
l 打造“人脉杠杆”：用"谁来做"而非"如何做"思维,将80%事务交给团队。
10倍增长不是做得更多，而是拆掉天花板——当你敢于用10倍视野重新定义目标，那些看似遥不可及的突破，其实比2倍优化容易得多。
作者简介：
丹 ·沙利文
全世界创业培训专家。战略教练公司Strategic Coach联合创始人。该公司提供领/先的创业教练项目，在过去的30多年里，为全球60多个行业的超过 25 000名企业家提供了教学和培训。
本杰明·哈迪
全球组织心理学家，知名作家、演说家，书籍销量已达数十万册，博客阅读量达数亿人次。写作平台Medium.com上连续 4年排名第/一的作家，《今日心理学》(Psychology Today)和《企业》(Inc.)杂志的定期撰稿人。他的文章曾登上《哈佛商业评论》《纽约时报》《福布斯》《财富》等知名媒体。
目 录：
各方赞誉
推荐序一 重启·重塑·重构，寻求萧条时代的破局之道
陈 玮
CGL 集团副董事长、CGL 谘询业务 CEO
北大汇丰商学院管理实践教授
推荐序二 努力不是关键，关键是你选择的增长路径
高 琳
“有意思教练”创始人、CEO，高管教练
《故事力》《不被定义》作者
引 言 为什么 10 倍增长比 2 倍更容易
颠覆认知：更大的目标反而更容易实现
米开朗琪罗的启示：去除不属于大卫的部分
自由的本质：10 倍增长带来的 4 大自由
用减法破局的 10 倍原则
这本书将如何重塑你的增长思维
第一部分 10 倍增长的核心法则
第1章 杠杆效应：为何少即是多
2 倍增长的陷阱：越努力越受限
从增量思维到变量思维
案例：0 团队扩张带来 4 倍盈利
关键转变：从“如何做”到“谁来做”
第2章卓越标准：专注最重要的 20%
成为能实现 10 倍目标的自己
突破线性增长局限
聚焦带来最大回报的领域
打造不可替代的竞争优势
第3章 动机升级：从“需要”到“想要”
丰盈心态 vs. 匮乏心态
自由的真谛：超越环境限制
精进之路：持续强化独特才能
创建“买家思维”：掌握选择主动权
第二部分 实现 10 倍增长的实践路径
第4章 未来设计：用收获思维规划 10 倍增长
收获思维：看见已经取得的进步
从过往成功中发现核心的 20%
规划 10 倍未来的两大工具
适应性函数：定义你的成功标准
梦想支票：设定突破性目标
第5章 时间革命：1 天如何产出 10 天价值
时间膨胀原理：质量优于数量
3 大时间类型：自由日、专注日与缓冲日
自由日：恢复与创新
专注日：心流与突破
缓冲日：准备与优化
“每日 3 个重点”原则
第6章 团队杠杆：打造指数级增长引擎
领导力进化：从执行者到变革者
领导者的 3 次跃迁
第一次：从亲力亲为到知人善任
第二次：创建自我管理团队
第三次：培养具备独特才能的团队
结 语 成为破局者：未来属于拆天花板的人
参考文献各方赞誉
推荐序一 重启·重塑·重构，寻求萧条时代的破局之道
陈 玮
CGL 集团副董事长、CGL 谘询业务 CEO
北大汇丰商学院管理实践教授
推荐序二 努力不是关键，关键是你选择的增长路径
高 琳
“有意思教练”创始人、CEO，高管教练
《故事力》《不被定义》作者
引 言 为什么 10 倍增长比 2 倍更容易
颠覆认知：更大的目标反而更容易实现
米开朗琪罗的启示：去除不属于大卫的部分
自由的本质：10 倍增长带来的 4 大自由
用减法破局的 10 倍原则
这本书将如何重塑你的增长思维
第一部分 10 倍增长的核心法则
第1章 杠杆效应：为何少即是多
2 倍增长的陷阱：越努力越受限
从增量思维到变量思维
案例：0 团队扩张带来 4 倍盈利
关键转变：从“如何做”到“谁来做”
第2章卓越标准：专注最重要的 20%
成为能实现 10 倍目标的自己
突破线性增长局限
聚焦带来最大回报的领域
打造不可替代的竞争优势
第3章 动机升级：从“需要”到“想要”
丰盈心态 vs. 匮乏心态
自由的真谛：超越环境限制
精进之路：持续强化独特才能
创建“买家思维”：掌握选择主动权
第二部分 实现 10 倍增长的实践路径
第4章 未来设计：用收获思维规划 10 倍增长
收获思维：看见已经取得的进步
从过往成功中发现核心的 20%
规划 10 倍未来的两大工具
适应性函数：定义你的成功标准
梦想支票：设定突破性目标
第5章 时间革命：1 天如何产出 10 天价值
时间膨胀原理：质量优于数量
3 大时间类型：自由日、专注日与缓冲日
自由日：恢复与创新
专注日：心流与突破
缓冲日：准备与优化
“每日 3 个重点”原则
第6章 团队杠杆：打造指数级增长引擎
领导力进化：从执行者到变革者
领导者的 3 次跃迁
第一次：从亲力亲为到知人善任
第二次：创建自我管理团队
第三次：培养具备独特才能的团队
结 语 成为破局者：未来属于拆天花板的人
参考文献
